De multe ori, într-un litigiu, problema nu este cine are dreptate, ci cine poate dovedi situația de fapt. Într-o societate în care realitatea se schimbă rapid, probele pot dispărea de la o zi la alta: o inundație se usucă, un gard mutat este pus la loc, sau un bun degradat este reparat. Soluția legală pentru […]
APLICABILITATEA PRACTICĂ A ACTELOR DE CONSTATARE A FAPTELOR ȘI STĂRILOR DE FAPT Read More »
În practică, contractul este adesea perceput ca o simplă formalitate, un document care trebuie „bifat” pentru ca o relație comercială sau juridică să poată începe. Realitatea este însă diferită: cele mai multe probleme apar după semnarea contractului, nu înainte. Atunci când apar neînțelegeri, întârzieri sau neexecutări, contractul rămâne principalul instrument prin care drepturile și obligațiile
Ghid practic: Ce trebuie să verifici înainte să semnezi un contract Read More »
În contractele individuale de muncă, angajatorii includ frecvent clauze de protecție atunci când salariatul are acces la clienți, prețuri, oferte, baze de date, proceduri interne sau know-how. În practică, deseori se confundă două instrumente diferite – clauza de confidențialitate (care protejează informația) și clauza de neconcurență (care limitează activitatea post-încetare, în condiții stricte). Este important
Confidențialitate vs. neconcurență în CIM: diferențe, limite și riscuri în practică Read More »
